
Completing the human resource training activity at Eland engineering and construction VietNam Co., LTDTác giả: Phạm Lê Anh Khang

Completing the human resource recruitment at Modelleisenbahn VietNamTác giả: Lê Trường Diễm Trang, Hoàng Diệu

Improving effectively the human resources recruitment at Bach Hoa Xanh supermarkets chainTác giả: Phan Thi Thu Thao

Completing the human resource training activity at Eland engineering and construction VietNam Co., LTD.Tác giả: Phạm Lê Anh Khang

Improve human recruitment work at CNS Amura Precision CO., LTDTác giả:

Assessment of Contamination Levels and Human Health Risks of PFAs in PM2.5 Collected from typical indoor environmentsTác giả: Nguyen Duy Dat, Bui Thanh Tin, Nguyen Quoc Thinh

Develop human resource management system of BBV Vietnam using angular and spring bootTác giả:

Improving the personnel remuneration policy at Hoang Gia education and trading joint stock company (royal ches ...Tác giả:

Building the "Happy time" application for timekeeping and human resource managementTác giả:

Building a human resource management systemTác giả:

Bài giảng Quản trị nhân sự (Human Resource Management)Tác giả: Phạm Thị Bích Ngọc, Nguyễn Ngọc Hiên, Nguyễn Vân Thùy Anh, Nguyễn Huy Trung
Quản trị nhân sự (Human Resource Management) là khóa học nhằm mục đích trang bị kiến thức và kỹ năng về quản trị nhân sự trong tổ chức, doanh nghiệp như: phân tích công việc, lập kế hoạch hóa và nguồn nhân lực, tuyển dụng, đánh giá thực hiện công việc, đào tạo phát triển nguồn nhân lực, thù lao lao động, quan hệ lao động. Trên cơ sở nắm vững những kiến thức cơ bản về quản trị nhân sự, khóa học này giúp người học ngành Quản trị kinh doanh xây dựng các hệ thống, thực tiễn quản lý nguồn nhân lực trong doanh nghiệp để nâng cao hiệu quả hoạt động của doanh nghiệp.
Nội dung khóa học:
➤ Bài 1: Tổng quan về quản trị nhân lực
➤ Bài 2: Phân tích công việc
➤ Bài 3: Tuyển mộ, tuyển chọn nhân lực
➤ Bài 4: Đánh giá thực hiện công việc
➤ Bài 5: Đào tạo và phát triển nguồn nhân lực
➤ Bài 6: Thù lao lao động
